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中国泛海严格遵守《中华人民共和国劳动合同法》，与所有在职员工签订劳动合同，并办理医疗、养老、生育、工伤、失业等各项社会保险，缴纳住房公积金，保障每位员工的合法权益。

在员工薪酬方面，集团及所属各公司不断完善薪酬考评制度，并借助第三方薪酬调查数据，适时调整员工薪酬水平，让每位员工劳有所得。

中国泛海倡导“快乐工作，快乐生活”的理念，集团及所属各公司在公司内部设置“海巴克”员工交流空间，提供食品饮品供员工茶歇交流，增进员工之间的沟通和感情。

中泛控股更新员工医疗保险福利

2017年，中泛控股更新了员工医疗保险福利，为员工提供免费的综合福利保障计划，增加牙医等保障范围，组织每年一次的体检，在关爱员工身心健康的同时，提高员工工作的幸福指数。

泛海控股为员工设立职工书屋

为推动企业文化蓬勃发展，丰富员工的精神文化生活，泛海控股在“海巴克”员工交流空间内设立职工书屋。书屋内各类图书共计580余册，供员工免费借阅，为员工提供健康向上、丰富多彩的精神文化产品。同时，公司为员工安排每周2次免费健身机会，加强员工体育锻炼。

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